Saat ini kebijakan perusahaan yang ramah keluarga (family friendly) semakin dibutuhkan. Hal ini mengingat semakin banyaknya karyawan perusahaan yang juga berperan sebagai orangtua. Sementara peran orangtua sangat penting dalam proses tumbuh kembang anak-anak, terutama dalam 1000 Hari Pertama (1000 HPK). Pentingnya kebijakan perusahaan untuk dukung optimalisasi tumbuh kembang anak inilah yang menjadi topik diskusi yang...
